|
NIEZALEŻNY SAMORZĄDNY ZWIĄZEK ZAWODOWY POLICJANTÓW
NSZZ POLICJANTÓW WOJEWÓDZTWA KUJAWSKO-POMORSKIEGO
Władze
Tu jesteś :
Strona główna >
Archiwum wiadomości > Projekt rozporządzenia w sprawie wzrostu uposażeń |
Jest projekt rozporządzenia w sprawie wzrostu uposażeń
Zdjęcie: policja.pl
Projekt rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad otrzymywania i wysokości uposażenia zasadniczego policjantów, dodatków do uposażenia oraz ustalania wysługi lat, od której jest uzależniony wzrost uposażenia zasadniczego obecnie jest na etapie uzgodnień międzyresortowych.
Rozporządzenie umożliwi wzrost miesięcznego uposażenia każdego policjanta (bez nagrody rocznej) w 2022 r. o kwotę 625 zł miesięcznie w dodatku za stopień służbowy.
Od podwyżki w 2022 r. nastąpi wzrost wydatków na nagrodę roczną w 2023 r. (przeciętnie miesięcznie na etat o 52 zł), co w skali roku spowoduje wzrost wydatków na ten cel o kwotę 64 542 tys. zł. Zgodnie, bowiem z art. 110 ustawy o Policji funkcjonariuszowi za służbę pełnioną w danym roku kalendarzowym przysługuje nagroda roczna w wysokości 1/12 uposażenia otrzymanego w roku kalendarzowym, za który nagroda przysługuje.
W konsekwencji przeciętne miesięczne uposażenie wraz z 1/12 równowartości nagrody rocznej wzrośnie o 677 zł. Rok 2022 oznaczony został jako rok 1, natomiast rok 2031 jako rok 10.
**********
UZASADNIENIE
Projekt wprowadza zmiany w rozporządzeniu Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 6 grudnia 2001 r. w sprawie szczegółowych zasad otrzymywania i wysokości uposażenia zasadniczego policjantów, dodatków do uposażenia oraz ustalania wysługi lat, od której jest uzależniony wzrost uposażenia zasadniczego (Dz. U. z 2015 r. poz. 1236, z późn. zm.) w części dotyczącej wysokości stawek dodatku za stopień policyjny.
Projekt opracowany został w związku z podpisanym w dniu 24 września 2021 r. Porozumieniem pomiędzy Ministrem Spraw Wewnętrznych i Administracji oraz Stroną Społeczną reprezentowaną przez przedstawicieli związków zawodowych zrzeszających funkcjonariuszy służb resortu spraw wewnętrznych i administracji. Zgodnie z Porozumieniem funkcjonariusze otrzymają od dnia 1 stycznia 2022 r. podwyżkę uposażenia o kwotę 625 zł (677 zł wraz z nagrodą roczną) wynikającą z ustawy z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022–2025”, o ustanowieniu „Programu modernizacji Służby Więziennej w latach 2022–2025” oraz o zmianie ustawy o Policji i niektórych innych ustaw (Dz. U. poz. 2448) oraz wynikającą z podwyżki funduszu uposażeń o 4,4%.
W związku z powyższym projektowane rozporządzenie zakłada zmianę od 1 stycznia 2022 r. wysokości stawek dodatku za każdy stopień policyjny o kwotę 625 zł. Środki na sfinansowanie tego wzrostu zostały ujęte w projekcie ustawy budżetowej na rok 2022.
Projektowane rozporządzenie wejdzie w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia (§ 3 projektu). Jednocześnie w przepisie § 2 projektu rozporządzenia określono, że przepisy nowelizowanego rozporządzenia, w brzmieniu nadanym projektowanym rozporządzeniem, będą miały zastosowanie do ustalania stawek dodatku za posiadany przez policjanta stopień policyjny, należnych od dnia 1 stycznia 2022 r. Uwzględniając całokształt okoliczności, w szczególności przedmiot i treść projektowanej regulacji, która będzie miała korzystny wpływ na krąg podmiotów, do których jest adresowana, należy stwierdzić, że zasady demokratycznego państwa prawnego nie stoją na przeszkodzie wejścia w życie projektowanych rozwiązań z dniem następującym po dniu ich ogłoszenia z mocą od dnia 1 stycznia 2022 r. (...)
ZAŁĄCZNIKI:
Projekt rozporządzenia
Tabela stawek dodatku za stopień policyjny
Źródła:
legislacja.rcl.gov.pl
nszzp.pl